도전하며 함께 성장합니다
실패를 피하기보다 빠르게 배우고, 치열하게 해답을 찾는 과정에서 개인과 팀이 함께 성장합니다.
가능성을 만드는 동료를 기다립니다.
AI와 소프트웨어로 더 나은 일상을 만드는 여정에 함께하세요. 역할의 경계를 넘어 문제를 발견하고, 끝까지 해결하는 동료를 기다립니다.
상시 지원 상시 인재풀. 4개 직무 개발 · 사업개발 · 영업 · 마케팅.
HOW WE WORK
성장하는 사람이 좋은 제품을 만듭니다.
엔베이스 공식 채용 페이지에 공개된 일하는 원칙을 바탕으로 정리했습니다.
자율과 책임으로 움직입니다
누군가의 지시를 기다리지 않고 스스로 판단합니다. 발견한 문제를 끝까지 해결하는 책임을 중요하게 생각합니다.
고객 가치에서 시작합니다
표면적인 요청보다 고객이 진짜 해결하고 싶은 문제를 살피고, 아직 경험하지 못한 더 나은 방법을 제안합니다.
OPEN TALENT POOL
함께할 직무를 확인해 보세요.
아래 직무는 마감일과 채용 인원을 확정한 개별 공고가 아닌 상시 인재풀입니다. 지원서를 검토한 뒤 적합한 기회가 있을 때 개별 연락드립니다.
01개발자SOFTWARE ENGINEERAI·웹·모바일·플랫폼 제품의 문제를 기술로 풀고, 안정적인 사용자 경험을 함께 만듭니다.
함께할 일
- 웹·모바일 서비스와 백엔드 API 설계 및 개발
- AI 기능과 외부 플랫폼·SDK 연동
- 성능·안정성·보안을 고려한 서비스 운영과 개선
- 기획·디자인·사업팀과 제품 문제 정의 및 해결
이런 분을 찾습니다
- 한 가지 이상의 프로그래밍 언어와 프레임워크를 실무 수준으로 활용할 수 있는 분
- 문제를 작게 나누고 검증 가능한 방식으로 해결하는 분
- 코드 리뷰와 문서화, 동료와의 기술적 소통을 중요하게 생각하는 분
- 사용자에게 전달되는 결과까지 책임감 있게 살피는 분
이런 경험이면 더 좋습니다
- 상용 서비스 출시·운영 또는 장애 대응 경험
- 클라우드, 데이터, 생성형 AI 기능을 제품에 적용한 경험
- GitHub·포트폴리오 등 문제 해결 과정을 보여줄 자료
02사업개발BUSINESS DEVELOPMENT시장과 고객의 문제를 발견하고, 엔베이스 제품이 새로운 사업 기회로 이어지는 구조를 만듭니다.
함께할 일
- 국내외 시장·고객·경쟁 환경 조사와 기회 발굴
- 신규 사업 모델 및 파트너십 기획
- 제품별 사업 전략·제안 자료·실행 계획 수립
- 내부 제품팀과 외부 파트너 사이의 실행 조율
이런 분을 찾습니다
- 복잡한 정보를 구조화해 설득력 있는 문서와 이야기로 만드는 분
- 가설을 세우고 고객 대화와 데이터로 검증하는 분
- 여러 이해관계자와 목표·일정을 조율할 수 있는 분
- 새로운 산업과 기술을 빠르게 학습하는 분
이런 경험이면 더 좋습니다
- SaaS·AI·게임·광고·여행 플랫폼 관련 경험
- 제휴, 사업 기획, 서비스 출시를 처음부터 끝까지 수행한 경험
- 영어 또는 일본어·중국어 비즈니스 커뮤니케이션 역량
03영업B2B SALES고객의 운영 환경과 과제를 이해하고, 제품 도입부터 장기적인 성공까지 연결합니다.
함께할 일
- B2B 신규 고객 발굴과 상담 기회 관리
- 고객 요구사항 분석 및 제품·기술 제안
- 계약·도입 일정·내부 협업 과정 조율
- 기존 고객 관계 관리와 추가 성장 기회 발굴
이런 분을 찾습니다
- 고객의 말을 듣고 핵심 과제를 정확히 정리하는 분
- 목표와 진행 상황을 체계적으로 관리하는 분
- 제품과 기술을 고객 관점의 가치로 설명할 수 있는 분
- 신뢰를 바탕으로 장기적인 관계를 만드는 분
이런 경험이면 더 좋습니다
- IT·SaaS·클라우드 솔루션 영업 또는 제안 경험
- 공공·엔터프라이즈·스타트업 고객을 상대해 본 경험
- CRM 기반 파이프라인 운영과 데이터 관리 경험
04마케팅PRODUCT MARKETING제품의 가치를 고객의 언어로 바꾸고, 콘텐츠와 캠페인으로 새로운 만남을 만듭니다.
함께할 일
- 제품 포지셔닝과 핵심 메시지 개발
- 웹·SNS·뉴스레터·세일즈 콘텐츠 기획과 제작
- 캠페인 운영, 성과 분석 및 전환 흐름 개선
- 시장·고객 인사이트를 제품과 영업팀에 전달
이런 분을 찾습니다
- 대상을 이해하고 명확한 메시지와 콘텐츠로 표현하는 분
- 아이디어를 실행하고 지표로 결과를 돌아보는 분
- 브랜드 일관성과 세부 완성도를 함께 챙기는 분
- 제품·디자인·영업팀과 유연하게 협업하는 분
이런 경험이면 더 좋습니다
- B2B SaaS 또는 IT 제품 마케팅 경험
- 콘텐츠 작성·디자인·영상 중 하나 이상의 제작 역량
- 퍼널·어트리뷰션·CRM 데이터를 활용한 개선 경험
JOINING JOURNEY
서로를 충분히 알아가는 과정입니다.
기본 절차는 엔베이스 공식 채용 페이지를 따르며, 직무에 따라 코딩 테스트·과제·추가 인터뷰가 포함될 수 있습니다.
- 01
지원서 접수
상시 인재풀에서 원하는 직무를 선택해 지원합니다.
- 02
서류 전형
경험과 강점, 역할과의 연결 가능성을 검토합니다.
- 03
역량 검사
필요한 직무에 한해 과제나 기술 검토를 안내합니다.
- 04
면접 전형
경험과 문제 해결 방식, 함께 일하는 방법을 이야기합니다.
- 05
처우 협의
역할과 합류 조건, 입사 가능 시점을 함께 조율합니다.
- 06
최종 합격
합류 일정과 온보딩 안내를 전달합니다.
WORK & GROW
몰입하고 성장할 수 있도록 지원합니다.
공식 채용 페이지에 공개된 제도를 기준으로 하며, 적용 조건과 세부 운영은 채용 과정에서 확인해 주세요.
리프레시 지원
장기 근속 구성원의 재충전을 위한 휴가 지원 제도를 운영합니다.
업무 장비
생산성을 높일 수 있는 업무 장비와 교체를 지원합니다.
음료·간식·식대
상시 음료와 간식, 필요한 경우 야근 식대를 지원합니다.
경조사 지원
구성원의 중요한 순간을 위한 경조휴가와 지원 제도를 운영합니다.
기념일
명절과 생일 선물, 창립기념일 휴무 제도를 운영합니다.
이동 지원
외근이나 늦은 퇴근 시 필요한 교통비를 지원합니다.
APPLICATION
지금 엔베이스에 지원하세요.
정해진 양식보다 해온 일과 해결한 문제를 구체적으로 알려주세요. 개발 직무는 기술 스택과 프로젝트 기여도를 함께 작성하면 검토에 도움이 됩니다.
PRIVACY CHECK
공식 채용 홈페이지 ↗주민등록번호, 상세 주소, 현재 연봉, 계좌·비밀번호 등 민감한 정보는 작성하지 마세요. 이력서와 포트폴리오는 접근 가능한 HTTPS 링크 또는 지원 파일로 제출할 수 있습니다.
CAREER FAQ
지원 전 확인해 주세요.
경력이 없어도 지원할 수 있나요?
상시 인재풀은 신입과 경력 모두 지원할 수 있습니다. 직무와 연결되는 프로젝트, 학습 과정과 문제 해결 경험을 구체적으로 작성해 주세요.여러 직무에 지원할 수 있나요?
가장 강점이 잘 드러나는 직무를 우선 선택해 주세요. 다른 역할도 적합하다고 판단되면 담당자가 별도로 제안할 수 있습니다.포트폴리오는 어떤 형식이 좋은가요?
자유 형식입니다. 결과만 나열하기보다 문제, 본인의 역할, 실행 과정, 결과와 배운 점이 드러나도록 작성하는 것을 권장합니다.지원하면 바로 채용 절차가 시작되나요?
상시 인재풀은 즉시 채용을 보장하는 개별 공고가 아닙니다. 지원서를 검토한 뒤 적합한 기회가 있을 때 담당자가 개별 연락드립니다.